宮崎南支部・８月例会(青全交第9分会プレ報告会)を開催

先週お盆前に、宮崎南支部の、宮崎青全交の第9分科会のプレ報告を兼ねた例会がありました。共育ち委員会担当のプレ報告でもありました。

地震の翌日にも関わらず兵庫から報告に来ていただいた柳井 寛之さんと難波勇紀さんには本当に感謝です。

テーマの「社員の自主性の発揮」は経営指針書の実践の徹底がもたらすもの。経営理念とビジョンを元にして全社で経営方針・計画の作成と実践に取り込む体制がホントすごかったです。　青全交への参加、分科会を迷っている方は、ぜひ第9分科会を！必見です！

見せてもらった経営指針書も素晴らしく、グループ討論では自然とその内容の話で盛り上がる。「ここまで書かれてる！」などなど。

ただ「今期の1冊だけなんかどうでもいいんですわ、大事なのは今までの指針書の推移(変化)」と柳井氏が言う通り、社員さんとのここまでの実践を経て変わってきていることが大事。過去の指針書と今の指針書の差が成長、そしてまだ通過点。指針実践の姿をしっかりと見せられました。

まだまだ報告を作り込むという兵庫の熱い2人の熱量に負けず、室長の一政さんと副室長の南平さんの宮崎側も熱く進めていきます！

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